Strategisch Adviseur Parkeren
- Contracttype Tijdelijk
- Referentienummer 4739
Over de organisatie
De opgave Mobiliteit werkt aan een stad die duurzaam, leefbaar en gezond is voor een iedereen. Het is belangrijk om een verkeersveilige en aantrekkelijke stad te zijn die goed bereikbaar is. Dit doen we door binnenstedelijke verdichting te faciliteren en hier randvoorwaarden aan te stellen. Ze faciliteren de groei van de stad zonder verdere groei van het autoverkeer (dus met een toename van fiets, openbaar vervoer en voetganger). Hierbij werken ze aan drie hoofddoelen:
- Vergroten van het aandeel van de meest duurzame, gezonde en ruimte-efficiënte vervoersmiddelen;
- Het mobiliteit- en parkeergedrag dragen bij aan een aantrekkelijke stad;
- Verbeteren van de verkeersveiligheid.
De opgave mobiliteit is verdeeld in 8 deelopgaven die elk op hun eigen manier aan deze doelen bijdragen. Een van de deelopgaven is het Programma Parkeren.
In de deelopgave Parkeren maakt de gemeente een nieuw parkeerbeleid en voeren ze parkeermaatregelen uit. De doelen zijn het reguleren van de parkeerdruk, de automobiliteit niet laten toenemen en ander gebruik van de openbare ruimte bevorderen.
Onlangs heeft het bestuur besloten dat er in de komende 10 jaren betaald parkeren stapsgewijs wordt ingevoerd in de hele stad, ook de wijken aan de rand van de stad. Dit heeft veel impact op de werkzaamheden van het team. Daarbij is de verwachting hoog, niet alleen wat betreft de inkomsten voor de stad, maar vooral het effect op verkeersbewegingen en autobezit.
Op straat vormen we steeds meer parkeerplaatsen om naar ruimte voor andere functies. Parkeren in gebouwde voorzieningen wordt steeds belangrijker. De gewenste verschuiving van parkeren op straat naar parkeren in gebouwde voorzieningen vraagt om een strategie voor de uitvoering. Met andere producten en tarieven.
Over de functie
Als Strategisch Adviseur verbind jij straat- en garage parkeren met elkaar en maak jij werk van onze parkeerexploitatie als strategisch instrument. Je pakt de aanjaagfunctie voor het integraal werken binnen het team op. Daarnaast vertegenwoordig je het Programma Parkeren binnen de strategische regionale ontwikkelingen die samenhangen met het toenemen van het parkeren op afstand.
Concreet en op hoofdlijnen bestaan jouw werkzaamheden uit:
- Beheren van de parkeerexploitatie. Je maakt inzichtelijk wat de gevolgen zijn van voorgestelde maatregelen voor de parkeerexploitatie en je beantwoordt vragen van bestuur en collega’s hierover;
- Vertegenwoordigen van het parkeerbeleid en de keuzes die bestuurlijk worden/zijn gemaakt, bij regionale ontwikkelingen;
- Met de programmamanager Parkeren de werkzaamheden binnen het team en de organisatieonderdelen waarmee samen wordt gewerkt (de Keten) op het gebied van parkeren stroomlijnen;
- Adviseren over te nemen maatregelen en (uitvoerings)strategieën voor parkeerbeleid. Je bent aanjager van het doorontwikkelen van de modellen achter onze parkeerexploitatie;
- Werken aan innovatie en verbetering. Dit doe jij vanuit jouw eigen vakkennis, maar ook samen met het team, we willen werken volgens de nieuwste inzichten;
- Het vakinhoudelijk begeleiden van het team bij de doorontwikkeling.
De functievereisten
Verwacht geen eenvoudige klus; de gemeente is nog in zijn beginfase van het opnieuw ordenen van de werkzaamheden. Tot voor kort had de programmamanager een inhoudelijke rol. Dat verandert door het toenemen van de werkzaamheden en het op korte termijn toevoegen van de HR taken aan de functie. Dit betekent dat ze opnieuw moeten definiëren hoe de aansturende taken binnen het programma worden belegd en welke functies daarvoor nodig zijn. Er liggen voor de programmamanager en het team nog veel uitdagingen maar vooral ook veel kansen. En daarmee ook voor jou in je rol als strategisch adviseur.
Het aanbod
Als Strategisch Adviseur Parkeren werk je binnen ons grote netwerk van overheidsorganisaties aan de meest uitdagende opgaven van de lokale overheid. Deze opdracht duurt in eerste instantie 6 maanden, waarbij je vanuit een vast dienstverband bij Certus Groep kan werken. Help je mee aan onze missie om het publieke domein optimaal te laten presteren? Deze functie is ook door een zelfstandige/ZZP-er in te vullen.
Bij samenwerking vanuit een vaste betrekking bij Certus Groep gelden de volgende voorwaarden:
• Vast contract: inschaling in S.10 o.b.v. ervaring (max. €5247,- maandsalaris)
• Reiskostenvergoeding op basis van €0,23 per kilometer, een volledige OV-vergoeding of mogelijkheid lease-auto
• Pensioenopbouw bij StiPP
• 25 vakantiedagen & 8,33% vakantietoeslag
• Eindejaarsuitkering van 6,75% van het bruto jaarsalaris
• Mogelijkheid deelname collectieve zorgverzekering
• Opstellen persoonlijk ontwikkelplan inclusief mogelijkheden tot loopbaancoaching
• Studiebudget (vakinhoudelijke opleidingen): €1.000 per jaar
• Studiebudget (procesmatige opleidingen). Dit zijn 5 opleiding over advies-, proces- en netwerkvaardigheden (ter waarde van meer dan €10.000). Hiervan is het mogelijk om elk jaar één van de opleidingen te volgen
• Smart devices (laptop en telefoon)
• Betrokken in een netwerk van overheidsprofessionals: netwerkborrel, intervisiemogelijkheden, etc.
• Account digitale leeromgeving: De Lerende Ambtenaar
Uw carrière binnen de overheid
Staat uw ideale vacature er niet tussen en heeft u recentelijk meerdere jaren werkervaring opgedaan binnen de publieke sector? Een persoonlijk adviseur informeert u graag over onze mogelijkheden.
